8月28日，水发能源集团召开第一批“雏鹰向阳”挂职锻炼和以干带训青年干部座谈会，对挂职锻炼和以干代训青年干部进行集体谈话，送行赴任。水发能源集团党委副书记、总经理周广彦，挂职锻炼和以干带训干部、接收单位和派驻单位负责人参加会议。

周广彦表示，为进一步锻炼培养青年干部，加大干部交流和优秀年轻干部培养力度，为高质量发展提供人才智力支撑，水发能源实施了“雏鹰向阳”青年干部挂职锻炼和以干代训活动。选派优秀青年干部挂职学习锻炼是各公司之间交流协作融合的重要途径，是水发能源培养青年干部的重要举措。对挂职锻炼和以干带训青年干部们，周广彦寄予三点希望和要求，一是要戒骄戒躁，脚踏实地，尽快熟悉适应新的工作岗位，做出成绩，实现自我；二是根据派驻单位和派出单位实际情况，工作要有序推进，有序交接；三是要充分发挥自身所学、自身所长，将先进的工作方法、优良的工作作风、扎实的工作本领带到新的工作岗位上，推动各项工作取得新的进展。

会上，挂职锻炼和以干代训干部、接收单位和派驻单位负责人做了表态发言。参加会议的挂职锻炼和以干代训干部纷纷表示，“雏鹰向阳”青年干部挂职锻炼和以干代训活动，为年轻干部搭建了一个挖掘潜力、提升自我的平台，要珍惜机会，深入学习，踏实工作，推动自己在挑战中不断进步成长。（马业飞 供稿）